Karara göre Zürih’te çalışanlar saat başına en az 23,90 Frank, Winterthur’da ise 23 Frank ücret almak zorunda olacak. Bu rakamlar tam zamanlı çalışan bir kişi için aylık yaklaşık 4 bin Frank brüt maaşa karşılık geliyor.

Federal Mahkeme’nin kararı, daha önce Zürih İdare Mahkemesi’nin verdiği ve belediyelerin asgari ücret belirleme yetkisine sahip olmadığını savunan kararı da geçersiz kılmış oldu.

Siyasi tartışma büyüyor

Karar, İsviçre Parlamentosu’nda devam eden tartışmalar nedeniyle siyasi açıdan büyük önem taşıyor. Ulusal Meclis ve Eyaletler Meclisi’ndeki sağ partiler, gelecekte toplu iş sözleşmelerinin (GAV) kantonal veya belediye asgari ücretlerinin önüne geçmesini istiyor.

Destekleyenlere göre bu düzenleme işverenler ile sendikalar arasındaki sosyal ortaklığı güçlendirecek. Ancak bazı sektörlerde toplu iş sözleşmelerinde belirlenen ücretler, kantonal asgari ücretlerin altında kalıyor.

İşverenlerden tepki

Gastronomi sektörünün çatı kuruluşu Gastrosuisse karardan memnun değil. Kuruluşun yöneticisi Kareen Vaisbrot, mahkeme kararının toplu iş sözleşmelerinin önemini zayıflattığını savunuyor.

Vaisbrot’a göre farklı şehir ve kantonlarda farklı ücret kurallarının oluşması iş piyasasını parçalayabilir ve uzun vadede çalışanlar da bundan zarar görebilir.

Sendikalar ve sol partiler kararı memnuniyetle karşıladı

Sendikalar ve sol partiler ise kararı önemli bir kazanım olarak değerlendiriyor.

İsviçre Sendikalar Birliği (SGB), kararın Bern, Biel ve Schaffhausen gibi şehirlerde de asgari ücret uygulamalarının önünü açabileceğini belirtti.

SP Eş Başkanı Cedric Wermuth ise kararı “demokrasinin zaferi” olarak nitelendirdi. Wermuth’a göre halk oylamaları veya parlamentolar tarafından kabul edilen asgari ücret uygulamalarının kaldırılmaya çalışılması demokratik iradeye aykırı olurdu.

Son söz henüz söylenmedi

Kararın ardından gözler yeniden Federal Parlamento’ya çevrildi. Sendikalar ve sol partiler, bazı merkez ve sağ siyasetçilerin son oylama öncesinde görüş değiştirebileceğini umuyor.

19 Haziran’da yapılacak nihai oylama, toplu iş sözleşmelerinin mi yoksa kantonal ve belediye asgari ücretlerinin mi öncelikli olacağını belirleyecek. Sendikalar ise olası bir değişiklik durumunda referanduma gitmeye hazır olduklarını açıkladı.